Job Details
Nuestro cliente, que es una industria nacional, líder en su rubro, de envergadura mediana y con planta productiva en la localidad de San Martin, nos ha encomendado la búsqueda de un profesional de Sistemas, para desempeñarse en forma permanente como Jefe de Sistemas.
El profesional seleccionado liderará un equipo de 5 personas, con una responsabilidad abarcativa a las áreas de Aplicaciones de negocios, Infraestructura y Operaciones.
Será su responsabilidad general:
Liderar el área de Sistemas para alcanzar los objetivos de la Dirección, alineándose al proyecto de profesionalización y mejora continua existente, gestionando recursos informáticos en forma eficiente y dirigiendo al equipo de trabajo hacia las metas prefijadas siguiendo los estándares de excelencia y satisfacción del cliente.
Serán sus tareas:
- Coordinar las funciones y tareas al personal de Informática y Comunicaciones.
- Participa en la definición de soluciones de negocio con las Dirección y áreas usuarias.
- Planificar y supervisar implementación / desarrollos de aplicaciones a nivel departamental y customizar productos estándares al negocio. Desarrollar especificaciones de proyectos y asignar el grupo de analistas. Administrar y priorizar los proyectos en curso. Reporta riesgos y desvíos y define acciones preventivas y correctivas.
- Definir la política de seguridad informática (normas o procedimientos). Implementar las herramientas necesarias para cumplir dichas normas, realizar seguimiento para su cumplimiento.
- Diseñar el plan básico de las redes de comunicaciones. Administrar la infraestructura de redes, instalando, configurando y brindando soporte para garantizar su operabilidad y performance.
- Asegurar la correcta implementación de planes de Recuperación de Desastres, gestionando la correcta realización de copias de seguridad de toda la información crítica para el funcionamiento de la empresa y sus Sistemas.
- Evalúa y propone la infraestructura de hardware y software más adecuada para atender las necesidades de la Empresa.
- Definir y hacer cumplir el esquema de mantenimiento para los diversos equipos. Implementar mecanismos para solucionar problemas no previstos en el hardware y software. Establecer procedimientos para controlar la instalación por parte de terceros. Elaborar reportes e informes de fallas y necesidades.
- Realiza el seguimiento en los proyectos informáticos tercerizados a nivel organizacional.
- Coordina la implementación de metodologías para generar procesos más eficientes.
- Administra el presupuesto de funcionamiento del Área, propone y gestiona Inversiones relacionadas.
Son requisitos excluyentes:
- Formación académica universitaria en Sistemas o afín
- Sólidos conocimientos de entornos Windows
- Sólidos conocimientos de entornos Linux
- Conocimientos de lenguaje SQL/Srv
- Experiencia en la administración e implementación de sistemas ERP
- Experiencia en la administración de proyectos de tecnología y aplicaciones informáticas
- Experiencia en el trato con proveedores de software y hardware
- Experiencia en el liderazgo de equipos de trabajo
- Experiencia en entorno de empresa de cultura familiar
Son requisitos deseables:
- Experiencia operativa comprobable en tareas de soporte técnico, desarrollo de Sistemas, administración de infraestructura informática.
- Conocimiento de procedimientos y herramientas de virtualización de servidores
- Conocimientos de metodologías ITIL o similar
- Conocimientos en alta disponibilidad
Nos orientamos a una persona con habilidades de organización, planificación, capaz de comunicarse y negociar con personas de diferentes jerarquías y estilos de trabajo, dispuesto a tomar el desafío de profesionalizar el área, definir temas basales y coordinar el grupo de trabajo, manteniendo el buen clima laboral y optimizando el rendimiento de los recursos informáticos, en pos de las necesidades del negocio.
Tipo de contratación: puesto efectivo
Lugar de trabajo: San Martin, GBA
Horario de trabajo: 9 a 18 hs
La empresa ofrece una posición efectiva, excelentes condiciones de ingreso, prepaga para el grupo familiar, muy buen clima laboral y la oportunidad de participar en la reorganización de un área con objetivos de crecimiento y profesionalización.
A los interesados, le solicitamos enviar su CV actualizado a rrhh@itskills.com.ar en formato Word, sin omitir la pretensión salarial en valores brutos, con la Ref: JEFIT101.
Muchas gracias,